La gravidanza è un momento meraviglioso nella vita di una donna. E questo nonostante il fatto che in relazione al suo esordio, la futura mamma debba stabilirsi a casa e, quindi, privarsi dei guadagni. Anche prima di andare in maternità, molte ragazze che sono in una posizione sono interessate alle domande su come e chi paga la gravidanza e su quale tipo di aiuto possono contare dal loro stato.
Istruzioni
Passo 1
L'indennità di maternità può essere percepita non solo dalle donne che lavorano con un contratto di lavoro, ma anche da coloro che prima sedevano a casa, nonché studenti universitari e imprenditori individuali.
Passo 2
Il congedo di maternità dura 70 giorni prima dell'inizio del travaglio e 56 giorni dopo la nascita. L'eccezione è il parto con complicazioni e la nascita di due o più bambini contemporaneamente. In questo caso, la vacanza viene automaticamente prolungata.
Passaggio 3
Se il tuo congedo di maternità coincide con il congedo parentale per un figlio più grande di età inferiore ai tre anni, puoi contare su due tipologie di assistenza.
Passaggio 4
Se lavori ufficialmente e ti vengono pagati i premi assicurativi, allora puoi contare sull'importo che consiste nella retribuzione base media degli ultimi sei mesi di lavoro, moltiplicata per il numero di giorni lavorativi che arrivano al momento del decreto.
Passaggio 5
Il pagamento viene effettuato sul luogo di lavoro. Per fare ciò, porta una dichiarazione preparata e un congedo per malattia al tuo dipartimento delle risorse umane. Viene rilasciato alla 30a settimana di gravidanza.
Passaggio 6
Se si decide di non andare in congedo di maternità e si continua a lavorare, l'indennità di maternità non verrà corrisposta.
Passaggio 7
Anche una donna incinta disoccupata può aspettarsi di ricevere questo beneficio. La differenza è solo nell'importo dei pagamenti e nell'elenco dei documenti che dovrà fornire alla protezione sociale della popolazione nel luogo di registrazione.
Passaggio 8
L'importo dei benefici per le studentesse è pari al loro stipendio mensile. In sua assenza, lo studente deve richiedere una borsa di studio all'UT e alla SZN, che si trovano nella stessa città in cui vive attualmente.
Passaggio 9
Affinché una donna incinta disoccupata possa ricevere benefici, deve ritirare il seguente pacchetto di documenti: una domanda, un eventuale libretto di lavoro o un diploma, un congedo per malattia e un certificato dal Centro per l'Impiego. Inoltre, dovrai emettere una carta di credito sociale, sulla quale verranno trasferiti tutti i pagamenti necessari in futuro.
