Dal 2011, il calcolo delle prestazioni per la cura di un bambino fino a un anno e mezzo è stato modificato. Secondo le nuove regole, l'indennità è calcolata sulla retribuzione media per 24 mesi. Finora, alle donne è stato permesso di scegliere due anni per il calcolo. L'indennità è pari al 40% della retribuzione media e viene corrisposta mensilmente.
Istruzioni
Passo 1
Una donna può ricevere benefici da tutti i datori di lavoro nelle imprese in cui ha lavorato prima del periodo di fatturazione. L'importo massimo dei pagamenti non può essere superiore a 13.825, 80 rubli per un mese e inferiore a 2194, 34 rubli per la cura del primo figlio fino a un anno e mezzo e 4388, 67 rubli per la cura del secondo figlio e dei figli successivi.
Passo 2
Per calcolare i guadagni medi, è necessario sommare tutti i pagamenti in contanti che la donna ha ricevuto per il periodo di fatturazione selezionato, ad eccezione delle prestazioni sociali, ovvero solo quei pagamenti da cui è stata trattenuta l'imposta sul reddito. Il numero risultante viene diviso per il numero di giorni di calendario in 24 mesi, ovvero per 730. La cifra risultante viene moltiplicata per il numero medio di giorni di calendario in un mese - per 30, 4 e 40%. Questo sarà l'importo dell'indennità che una donna riceverà mensilmente per prendersi cura di un bambino fino a un anno e mezzo.
Passaggio 3
In caso di nascita di due o più figli, l'importo dell'assegno è raddoppiato, ma non può superare il suddetto punteggio massimo.
Passaggio 4
Se una donna non ha esperienza di 24 mesi, il calcolo dovrebbe essere effettuato dal denaro effettivamente guadagnato, da cui è stata trattenuta l'imposta sul reddito. Dividere per i giorni di calendario effettivamente lavorati nel periodo di fatturazione, moltiplicare per 30, 4 e moltiplicare per 40%. Se il numero percepito è inferiore all'importo minimo dell'indennità, deve essere corrisposto l'importo minimo dell'indennità, calcolato in base al salario minimo.
Passaggio 5
Le stesse regole di calcolo dovrebbero essere applicate se una donna guadagna troppo poco e l'indennità calcolata è inferiore al minimo richiesto.
Passaggio 6
Se una donna ha due o più figli, l'indennità non può essere inferiore a 6583,01 rubli. Se dal calcolo dello stipendio si ottiene un numero inferiore, si deve versare l'importo minimo.
