Aprire la propria azienda è una procedura complessa che comprende una serie di passaggi, ognuno dei quali svolge un ruolo significativo. Solo la cura di tutti i dettagli, anche i più insignificanti a prima vista, può garantire il successo di un'azienda appena nata.
Istruzioni
Passo 1
Trova un nome adatto per l'azienda. Dovrebbe essere sonoro, memorabile per attirare nuovi clienti con maggiore efficienza. Allo stesso tempo, molto dipende dal campo di attività dell'organizzazione e dal suo pubblico di destinazione: un nome brillante, informale e creativo piacerà ai giovani, ma, probabilmente, non sarà molto appropriato per un ufficio che fornisce servizi legali o per un'agenzia di servizi funebri. Se le tue opzioni per il nome della società non ti soddisfano, puoi contattare una delle tante società impegnate nella denominazione, che ti offrirà le sue opzioni, tra le quali dovrai solo scegliere quella più adatta e aprire una società.
Passo 2
Scegli un modello organizzativo per la tua azienda. Nel caso di una piccola organizzazione, è più redditizio per il suo fondatore optare per LLC (società a responsabilità limitata), poiché il capitale minimo autorizzato per un tale modello è molto piccolo - il suo importo è di soli diecimila rubli. Ciò significa che la responsabilità del fondatore sarà limitata a un importo abbastanza modesto.
Passaggio 3
Decidere il sistema fiscale giusto per l'impresa. Può essere generale o semplificato. Quando si lavora su un sistema comune, l'impresa pagherà sia le tasse federali che quelle stabilite dalle autorità locali. Il regime semplificato prevede la sostituzione dell'intero listino dei corrispettivi, il cui importo varia a seconda delle regioni, con un'unica imposta a tasso fisso, che, a scelta del fondatore della società, è pari al sei per cento del profitto o quindici per cento meno i costi sostenuti dall'azienda. Per passare a un sistema di tassazione semplificato, è necessario redigere un'apposita domanda e presentarla insieme ad altri documenti durante la registrazione della società.
