Le organizzazioni sono emerse molto tempo fa e nel tempo sono diventate più complesse, ampliate e acquistando sempre più importanza nella vita della società umana. Nel suo senso più semplice, un'organizzazione è un gruppo di persone che agiscono verso un obiettivo comune. Per il loro buon funzionamento, le attività del gruppo devono essere coordinate.
Istruzioni
Passo 1
Quindi, un'organizzazione è un'associazione di persone le cui attività sono deliberatamente coordinate per raggiungere un obiettivo. Le organizzazioni possono essere formali o informali. Le organizzazioni formali hanno il diritto di una persona giuridica, gli obiettivi del loro funzionamento sono sanciti nei documenti costitutivi e la procedura per le loro attività - nei regolamenti che regolano i diritti e gli obblighi di ciascun partecipante. Le organizzazioni formali sono commerciali e non commerciali. Lo scopo del primo è quello di realizzare un profitto. Le organizzazioni senza scopo di lucro non hanno il loro obiettivo principale di realizzare un profitto. Le organizzazioni informali sono gruppi di persone che sorgono spontaneamente, i cui membri interagiscono tra loro.
Passo 2
In economia, un'organizzazione significa solo un'organizzazione formale. Un'organizzazione può avere più di un obiettivo, ma diversi. La loro attuazione è assicurata dal buon funzionamento coordinato delle sue singole parti. L'obiettivo chiave di qualsiasi organizzazione, senza il quale la sua esistenza è impossibile, è la sua stessa riproduzione. Se questo obiettivo viene soppresso dall'organizzazione, può cessare rapidamente di esistere.
Passaggio 3
Nel processo di funzionamento, l'organizzazione utilizza le risorse che trasforma per ottenere il risultato desiderato. Le risorse includono risorse umane, capitale, risorse materiali e informazioni.
Passaggio 4
L'organizzazione è strettamente correlata all'ambiente esterno, poiché riceve risorse da esso. Inoltre, ci sono consumatori dei beni e dei servizi che produce nel mondo esterno. L'ambiente esterno dell'organizzazione è piuttosto vario. Include condizioni economiche, consumatori, legislazione, concorrenti, opinione pubblica, tecnologia, ecc. Allo stesso tempo, l'ambiente esterno praticamente non si presta all'influenza dell'organizzazione. A questo proposito, i leader dell'organizzazione devono tenere conto dell'impatto di questi fattori sulle sue attività.
